黑池中學收費標準

公辦學校的收費標準由物價局核準的統一標準執行。

黑池中學師資隊伍

1、開辟多條渠道，保證理論學習，加強信息交流。近幾年來，學校采取“請進來，走出去”的方法，幫助教師獲取新的信息。2002年上學期，聘請了張載錫教授來學校舉辦教育理論講座，將教師帶入了一片教育的新天地。同時，學校還組織部分老師去外地考察教育工作，派遣專人到名校參觀學習，探討素質教育，教育改革等重大問題。這對激活教師的現代化教育思想產生了積極的影響。

2、開展教學研究，營造學術氛圍，提高理論素養。學校每年進行一次教研論文評選，對在全國和省市級教育刊物上發表的論文予以獎勵，并進一步完善學科帶頭人制度。實施“名師工程”。 有張育民、雷麥才等30余人評為市、縣教學能手，李小鵬、車繼祖等15人成為縣學科帶頭人，有王振生、王紅珠等10余人獲省、市優秀輔導教師獎。中青年教師勤于探索，大膽創新，先后有50余篇論文獲省、市獎勵。

3、加強專項培訓，掌握各項技能，打造全能品牌。當今社會的發展，專職專能的教師已不適應時代的要求。只有使教師掌握各種技能，特別是現代化的教學手段，方能在新時代的教育中立于不敗之地。前些年，學校有些教師外出，回來時學校問他們最大的感觸是什么，他們幾乎都說出了同樣的問題：不會說普通話，不會操作電腦。因此，2002年，學校對全體老師作出明確規定：普通話要人人過關，電腦操作和多媒體教學要人人都會。這一年，學校先后兩次用了兩個月的晚自習請電腦教師為廣大教師上電腦課。學校已有70%的老師會自制課件并運用多媒體上課。

黑池中學辦學理念

黃河母親，賦予了陜西人民吃苦耐勞的品質和開闊遠大的胸襟。

黃河文化，孕育了黑池中學師生開拓進取和敢為人先的精神。

“成就莘莘學子，造福一方百姓”，是黑池中學歷任校長始終如一的追求;

“修身、敬業、愛生 、奉獻”，是黑池中學教師代代相傳的品質;

“文明、團結、篤學、進取”，是黑池中學學子堅持踐行的學風。

正是在這種薪火相傳精神導引下，學校確立了“積極落實科學發展觀、實現跨越式發展、全面提高教育教學質量”的辦學指導思想，明確了創建省級標準化高中的發展目標，規范了以“傳承文明、立己達人”為最高宗旨的全新理念體系。“取精用弘，卓爾不群”，這是黑池中學對教育事業的莊嚴承諾。

這種核心理念的確定，體現了學校領導嚴于治校治學的決心和勇氣，更體現了全體師生高度的責任感和上進心。它是黑池中學發展的根本目標，更是全體師生的共同追求。“嚴謹務實，和而不同”，這是黑池中學倡導的人本化管理理念。遵循這樣的理念，黑池中學修訂完善了《教師教學量化細則》《黑池中學學生管理條例》等五十余種規章制度，以制度立校，用制度管人，以規范化的制度管理確保學校規范化發展。

遵循這樣的理念，校長雷保民帶領領導成員學習管理理論，提高管理水平和藝術;學習政策法規，提高依法決策的正確性和科學性;學習先進教育理念，做課程改革的引路人和踐行者。領導成員堅持帶課、聽課，帶頭深入教學一線，以嚴謹務實的作風，引領黑池中學發展前行。